رویکرد شش سیگمایی در بررسی داشبورد مدیریتی کارت امتیازی متوازن

مقاله با عنوان فوق که در اولین کنفرانس بین المللی مدیریت، نوآوری و کارآفرینی ارائه شده آماده دانلود می باشد. محل برگزاری کنفرانس:شیراز سال برگزاری کنفرانس:1389 تعداد صفحات مقاله:16 محتویات فایل: فایل زیپ حاوی یک pdf چکیده امروزه شش سیگما را به عنوان تلفیقی هوشمندانه از دانش و آگاهی سازمان با تکنیک های آماری در جهت بهبود کارایی و اثر بخشی سازمان و همچنین برآورد سازی الزامات حقیقی مشتری می دانند اما دانش و آمار نیاز به یک سیستم هشداردهنده راهنما و یا یک داشبورد مدیریتی جهت پیشبرد اهداف ...

مقاله نقش بودجه جامع در نظام جدید مدیریتی

بودجه یک سند برنامه ریزی است که قبل از انجام فعالیت ها تهیه می شود و اغلب برنامه جهت اجراء   (plan of Action) نامیده می شود . بودجه می تواند از اطلاعات مالی ، اطلاعات غیر مالی و یا ترکیبی از هر دو تهیه شود . این اطلاعات برای یک سری از رویداد ها از پیش برآورد می شود . هدف اولیه بودجه عبارتست از (( پیش بینی رویداد ها و فعالیت های مالی و غیر مالی )) . همان طور که ملاحظه می شود بودجه عملا ترجمه سیاست ها و هدف های موسسه است که در قالب برنامه تجلی پیدا کرده است . نکته دیگری که از تعریف فوق م ...

پروژه بررسی تأثیر عوامل مدیریتی بر صفات اقتصادی گله‌های مرغ مادر گوشتی

  به منظور بررسی تأثیر عوامل مدیریتی اعم از تمهیدات تغذیه ای و مدیریتی و محیطی بر عملکرد گله های مرغ مادر گوشتی درخصوص تعداد سرانه جوجه گوشتی تولیدی براساس (موجودی مرغ در شروع تولید و موجودی مرغ روز) پژوهش حاضر بر روی یک سویه از مرغ های مادر گوشتی موجود در کشور صورت گرفت. در این پژوهش اطلاعات مربوط به دوره پرورش و تولید 12 گله مرغ مادر گوشتی از سویه مورد پژوهش جمع آوری گردید، از این رو اطلاعات جمع آوری شده حاصل عملکرد 000/330 قطعه مرغ و 000/50 قطعه خروس گله مادر گوشتی بود. متغییرهای مربوط ب ...

روانشناسی مدیریتی

این جزوه بی نظیر اطلاعات کاربردی را در مورد شخصیت مدیران و نحوه برخورد با آنها در میان میگذارد. ...

نقش سیستم اطلاعات مدیریتی

              مقاله مدیریت با عنوان نقش سیستم اطلاعات مدیریتی در فرمت ورد و شامل مطالب زیر می بشاد: * مقدمه * نقش سیستم اطلاعات مدیریتی * تأثیرمدیریت برسیستم اطلاعات * سیستم اطلاعات مدیریتی و کامپیوتر * نقش تکنولوژی اطلاعات * چگونه تکنولوژی اطلاعات تجارت را تغییر می دهد؟ * حرکت کردن از تکنولوژی اطلاعات به طرف تکنولوژی دانش * یادگیری به کار گیری سیستم های اطلاعاتی: فرصتهایی جدید با تکنولوژی * درگیری سیستم های اطلاعاتی: قوانین اصلی مدیریت * درگیری تجا ...

بررسی انواع سبکهای مدیریتی و تاثیر سبکهای مدیریت بر پیشرفت تحصیلی دانش آموزان دبیرستانی - 56 صفحه فایل ورد

                  مدیریت با شروع زندگی اجتماعی بشر آغاز گردیده است زیرا انسان برای آنکه بتواند به زندگی خود سر و سامان بدهد و نیازهای خود را برآورده سازد احتیاج به افرادی می داشته که آنها را هدایت و رهبری نماید تا مشکلات و نیازهای خود را با استفاده از امکانات، منابع موجود انسانی و مادی مرتفع سازد. بنابراین مدیریت به معنی و مفهوم اعم آن که اداره کردن یک گروه، یک سازمان و ... است فکری جدید نیست و از زمانهای بسیار قدیم از زمانی که انسان زندگی اجتماعی خو ...

بررسی تأثیر عوامل مدیریتی بر صفات اقتصادی گله های مرغ مادر گوشتی

فهرست مطالب عنوان                                                                                &n ...

بررسی و مقایسه سبکهای‌ مدیریتی در سازمانهای‌ تحقیق‌ و توسعه از منظر علم‌ مدیریت‌ و دیدگاه‌ سازمانی‌ - 162 صفحه فایل ورد

                  ‌هدف‌ از این‌ تحقیق فهم‌ این‌ مطلب‌ است‌ که‌ آیا در سازماندهی‌ و مدیریت‌ فعالیتهای‌ "تحقیق‌ و توسعه" شیوه‌های‌ متفاوتی‌ وجود دارد؟ هم‌ از منظر علم‌ مدیریت‌ (راسل‌ و دیگران، 1991) و هم‌ از دیدگاه‌ سازمانی‌ (توئیس‌ 1987) این‌ موضوع‌ مورد بررسی‌ قرار گرفته‌ است.  ‌اما این‌ مطالعات‌ " ...

سبکهای‌ مدیریتی در سازمانهای‌ تحقیق‌ و توسعه

‌100 صفحه هدف‌ از این‌ مقاله‌ فهم‌ این‌ مطلب‌ است‌ که‌ آیا در سازماندهی‌ و مدیریت‌ فعالیتهای‌ "تحقیق‌ و توسعه" شیوه‌های‌ متفاوتی‌ وجود دارد؟ هم‌ از منظر علم‌ مدیریت‌ (راسل‌ و دیگران، 1991) و هم‌ از دیدگاه‌ سازمانی‌ (توئیس‌ 1987) این‌ موضوع‌ مورد بررسی‌ قرار گرفته‌ است. ‌اما این‌ مطالعات‌ "تحقیق‌ و توسعه" را همچون‌ نوعی‌ "جعبة& ...

پروژه مهارت های مدیریتی سرپرستان

نوع فایل: word2007 قابل ویرایش تعداد صفحه:70 حجم فایل:133 کیلوبایت چکیده: واژه ی سرپرست در برابر واژه ی لاتین سوپروایزر «Supervisor  » به کار گرفته شده است . سرپرست فردی است که از طریق برقراری ارتباط، فعالیت های سازمان را به وسیله ی زیردستان ( نیروی خط مقدم کار و تولید) به انجام می رساند و علم و هنر هدایت و رهبری، نظارت و کنترل بر زیردستان را سرپرستی گویند. سرپرستان سنگ نگهدارنده ی سقف سازمان( سنگ بنای سازمان) هستند، سرپرستان نقطه ی پرگار مدیریت و بی شک حلقه ی ارتباطی بسیار ...